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3月27日，2025數(shù)據(jù)要素賦能新型工業(yè)化深度行暨青島市企業(yè)首席數(shù)據(jù)官推進(jìn)會(huì)在青島西海岸新區(qū)成功舉辦。文達(dá)通股份被青島西海岸新區(qū)授予“首席數(shù)據(jù)官創(chuàng)新試點(diǎn)企業(yè)”稱(chēng)號(hào)，成為新區(qū)首批8家獲此認(rèn)定的數(shù)字化轉(zhuǎn)型先鋒企業(yè)之一。該榮譽(yù)標(biāo)志著企業(yè)在數(shù)據(jù)要素價(jià)值開(kāi)發(fā)與數(shù)字化轉(zhuǎn)型實(shí)踐方面獲得政府層面的權(quán)威認(rèn)可。

本次大會(huì)由青島市工業(yè)和信息化局、青島市大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局、青島西海岸新區(qū)管委聯(lián)合主辦，吸引260余位政產(chǎn)學(xué)研代表齊聚，共商數(shù)字經(jīng)濟(jì)創(chuàng)新發(fā)展路徑。

近年來(lái)，文達(dá)通股份持續(xù)構(gòu)建以首席數(shù)據(jù)官為核心的數(shù)據(jù)治理體系，逐步打造一支以首席數(shù)據(jù)官為首的數(shù)據(jù)人才隊(duì)伍，搭建蓋崗位設(shè)置、職能職責(zé)體系等在內(nèi)的系統(tǒng)化制度框架。未來(lái)通過(guò)對(duì)首席數(shù)據(jù)官制度的不斷完善，企業(yè)將實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)全生命周期統(tǒng)籌管理，深度挖掘數(shù)字資產(chǎn)價(jià)值，有效激活數(shù)據(jù)要素對(duì)于企業(yè)轉(zhuǎn)型創(chuàng)新的驅(qū)動(dòng)作用。

作為以人工智能和大數(shù)據(jù)為核心驅(qū)動(dòng)力的科技企業(yè)，文達(dá)通股份緊跟國(guó)家數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求，始終將數(shù)據(jù)要素作為戰(zhàn)略性資產(chǎn)進(jìn)行管理。專(zhuān)注數(shù)據(jù)挖掘、隱私計(jì)算、機(jī)器視覺(jué)三方面人工智能技術(shù)研究，致力于關(guān)鍵數(shù)據(jù)要素的治理、流通和可信共享，建立了以可信聯(lián)邦智能為基礎(chǔ)的技術(shù)體系，對(duì)內(nèi)構(gòu)建了完善的數(shù)據(jù)資產(chǎn)化管理體系，對(duì)外賦能生活性服務(wù)類(lèi)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)。作為山東省數(shù)據(jù)要素型示范企業(yè)、青島市首批32家數(shù)據(jù)資源入表企業(yè)之一，文達(dá)通股份積極推廣“1+3+3”智慧城市生態(tài)建設(shè)運(yùn)營(yíng)模式、“數(shù)智城服統(tǒng)管”模式，在全國(guó)多地成功復(fù)制落地。此次入選試點(diǎn)企業(yè)后，文達(dá)通股份將加速推進(jìn)數(shù)據(jù)要素與實(shí)體經(jīng)濟(jì)的深度融合，探索數(shù)據(jù)要素流通與價(jià)值釋放的創(chuàng)新路徑。

未來(lái)，文達(dá)通股份將以首席數(shù)據(jù)官制度試點(diǎn)為契機(jī)，加速培育數(shù)據(jù)要素驅(qū)動(dòng)的新質(zhì)生產(chǎn)力，為青島打造“數(shù)字中國(guó)”建設(shè)標(biāo)桿城市持續(xù)注入創(chuàng)新動(dòng)能。